專訪福建有氟密閥門朱孝有
- 2013年04月18日 11:55
泵閥商務網 瀏覽次數：1553
-
分享：
。“這是我們公司的商業秘密。”朱孝有神秘地說。
對于招聘工人，福建有氟密閥門朱孝有有個原則：企業要在福鼎創業、扎根，招工就要盡量多招當地人，盡可能多地解決當地人的就業問題。目前，企業80%的員工來自當地的貧困家庭。
福建有氟密閥門朱孝有說，一個具有發展前景的企業，不僅要追求利潤的增長，更應該講求發展目標與社會、個人的協同性。在激烈的市場競爭中，企業做大輕易做強難，不但要靠制度管人，而且更需要用文化塑造企業靈魂。
福建有氟密閥門朱孝有是企業家、發明家，但也是愛心使者。福建有氟密閥門朱孝有說，目前他已向許多不知名的兒童和老人捐資100多萬元，他認為，作為一個企業家，不管資助的金額是多是少，愛心奉獻就是快樂。
(來源：中國泵閥商務網)
投稿箱：
如果您有泵閥行業、企業相關新聞稿件發表，或進行資訊合作，歡迎聯系本網編輯部，
， 郵箱：1019304633@qq.com。
版權與免責聲明：
①凡本網注明"來源：泵閥商務網"的所有作品，版權均屬于泵閥商務網，轉載請必須注明泵閥商務網，。違反者本網將追究相關法律責任。
②本網轉載并注明自其它來源的作品，目的在于傳遞更多信息，并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性，不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時，必須保留本網注明的作品來源，并自負版權等法律責任。
③如涉及作品內容、版權等問題，請在作品發表之日起一周內與本網聯系，否則視為放棄相關權利。
